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2015.04.30
デイサービスの要支援は2回転にする
こんにちは。大阪の介護専門税理士の松本昌晴です。デイサービスの介護報酬は、予防で約▲20％減、小規模で約▲10％減、通常規模・大規模で▲約5％減です。この報酬減の対策の一つとして、新規利用者を…
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2015.04.29
デイサービスの予防と要介護で報酬減対策は違う
こんにちは。大阪の介護専門税理士の松本昌晴です。デイサービスの介護報酬改定で、予防は20％、要介護は5％ダウンしました。この報酬ダウンの対策として、予防と要介護では方法が異なります。予防の報酬…
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2015.04.28
厚生労働省が増やしたいと考えている介護サービス
こんにちは。大阪の介護専門税理士の松本昌晴です。厚生労働省は、次の4つの介護サービスを今後増やしたいと考えています。定期巡回・随時対応型訪問介護看護小規模多機能型居宅介護看護小規模多機能型居…
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2015.04.27
厚労省は訪問看護を増やしたいと考えている
こんにちは。大阪の介護専門税理士の松本昌晴です。厚生労働省は、訪問看護を増やしたいと考えています。その理由は、今後医療ニーズが必要となる在宅高齢者が増えるためです。2023年には、病院でも特別…
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2015.04.26
デイサービスの訪問介護ステーション等との連携
こんにちは。大阪の介護専門税理士の松本昌晴です。デイサービスが病院、診療所、訪問看護ステーションと連携し、健康状態の確認を行った場合には、看護職員の配置が緩和されましたが、昨日のブログに引き続く注…
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2015.04.25
デイサービスが訪問看護ステーションと連携するメリットと注意点
こんにちは。大阪の介護専門税理士の松本昌晴です。看護職員が不足していることから、デイサービスが病院、診療所、訪問看護ステーションと連携し、健康状態の確認を行った場合には、人員配置基準を満たすものと…
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2015.04.24
4月17日開催のセミナーアンケート
こんにちは。大阪の介護専門税理士の松本昌晴です。4月17日に介護報酬の改正セミナーを開催しました。50名の定員に、今回も満席でした。ありがとう、ございました。アンケートに協力…
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2015.04.23
デイサービスの看護職員の配置緩和
こんにちは。大阪の介護専門税理士の松本昌晴です。デイサービスは、定員が11人以上になると看護職員を配置しなければなりません。看護職員が不足している中で、デイサービスにとって大きな負担になっていま…
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